员工风采

talent concept
奋战在开业前线的民盈商业人(第二季)
日期:2018-09-13浏览次数:635

“极致生活新领地,公园式文化生活中心”,民盈·国贸城以鲜明的主题特色和体验式商业为项目定位,旨在引领东莞新的生活方式与消费潮流,打造东莞全新的商业文化模式,促进城市商业升级,成为东莞最具特色和人气的休闲文化购物公园。


作为东莞地标商业体,30万㎡超大体量和超全业态的民盈·国贸城随着临近开业而愈加备受东莞社会各界的瞩目。在这段经历筹备开业的光辉岁月里,我们将继续为大家讲述民盈商业人的故事,力求倾听每一个人的声音。


规划部刘丛嵘:  一个人就是一支队伍

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在民盈商业公司办公室很少能看到刘丛嵘的身影,因为他忙着对接民盈·国贸城有关规划的一切事务,项目设计、建筑结构、给排水、电路、网通、广告导视、标识系统、商家图纸审核等,还要与设计院进行对接,及时完成公司各项目图纸设计及变更工作。


温和,不说闲话,这是领导和同事们对他的一致评价。“无论工作有多忙,我们都要像刘丛嵘一样从容”,这是民盈商业运营管理中心总监送给所有员工的一句话。大家都佩服刘丛嵘忙而不乱的淡定,30万㎡体量的购物中心,涉及的规划设计工作量大、任务重,要协调的单位和事项不计胜数,但今年25岁的刘丛嵘“一个人成为一个队伍”,按部就班完成各项工作。同事评价刘丛嵘:“他身上有70后的沉稳踏实,有80后的激情与抱负,更有90后的勇敢与冒险。”


刘丛嵘坦言没有不辛苦、不累人的工作,生活本来就不容易,自己能做的就是坚持,不断地坚持,相信所有的经历在未来某个时刻都会变成宝贵的收获。


努力工作,用心生活,脚踏实地,享受生活带来的所有馈赠,是刘丛嵘不断追求的目标。


行政部张如亮:不可能让每个人满意,但是我会尽力

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作为民盈商业公司的行政后勤人员,张如亮具有行政后勤人员特有的细心。公司200多人一日三餐的供应协调、公司所有文件流转及与集团行政的沟通对接、所有人员的日常办公需求等等,都需要他跟进完成。


行政岗位的工作比较繁琐,而且要面对整个商业公司的员工,大家的合理诉求张如亮都要尽可能满足,这需要极大的耐心。工作了这么长时间,同事们还没有见张如亮发过脾气。他说:“领导很重视后勤工作,也给予了很多支持。我也知道不可能让所有的人都满意,但还是要尽自己最大的努力做到最好。大家现在都是为了开业赶进度很辛苦,尤其是商管员团队,我们作为后勤确实要服务好。”


张如亮虽然是90后,但他已是一个1岁宝宝的爸爸,偶尔会在朋友圈晒一下自己小宝贝的靓照,赢得大家点赞。


人资行政部李连珠:作为一名hr工作者,是我光荣的使命

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李连珠是人资行政部的一名员工。来到民盈商业公司后,她的工作主要是负责对公司的空缺岗位进行有效的手机版捕鱼的人才招聘和对新员工的入职培训。


民盈商业公司的队伍不断地发展壮大,这离不开一个高素质、专业化、紧密团结、高效运作的hr团队。“在这个团队中每个人承担了不同的责任,由于大家的相互配合才得以实现共同目标——在保证工作质量的前提下完成人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六大模块”李连珠说道。


李连珠有一个特别的喜好,她喜欢在家养小龙虾、养树,比如番石榴树、红豆杉等。她说:在家里造一个植物园是很多人梦寐以求的事情。想象一下能被植物包围,呼吸着“第一手的新鲜空气”,简直幸福感爆棚!

工作和生活就是这样,平淡而充实。作为民盈商业人,李连珠在工作中一步一个脚印,踏踏实实履行工作职责,用心做好自己的工作

(继8月22日推出《奋战在开业前线的民盈商业人(第一季)》,今天推出《奋战在开业前线的民盈商业人(第二季)》,敬请期待(第三季),民盈商业200 伙伴们会陆续给大家带来更多属于东莞地标商业体团队的真实风采。)


(民盈商业公司供稿)